El secretario general de la Federación de Enseñanza (FETE) de UGT en Canarias, Manuel Navarro, denunció ayer que el sistema educativo público no universitario de las Islas ha perdido 531 docentes en los últimos cuatro años, a pesar de que hay 12.200 alumnos más que en el curso 2009-2010. La primera cifra se extrae de la comparación entre los censos de 2010 y 2014, facilitados ayer por la Consejería de Educación a los sindicatos cara a las elecciones a los órganos de representación de los docentes, que se celebrarán el 4 de diciembre.
En dichos censos se incluyen a todos los docentes de los niveles no universitarios que están contratados en el curso que coincida con la cita electoral, de tal manera que la comparativa es "la más realista de todas las posibles", según la organización sindical. En este caso, la rebaja de la plantilla en Canarias desde 2010 alcanza un 2,32%, al tiempo que el alumnado ha crecido un 4,62%.
FETE-UGT apunta que el porcentaje de alumnos ha subido el doble que lo que ha descendido el porcentaje de profesores para atenderlos, "con la consecuente masificación de las aulas y sobrecarga de trabajo del personal docente". "Esta tendencia a reducir plantillas comenzó en el curso 2008-2009 y ha sido continua e inversamente proporcional al incremento de alumnado, con lo que la situación se ha ido agravando a lo largo de los últimos seis cursos", expuso Navarro.
En total, desde 2008, el sistema de enseñanza pública no universitaria ha perdido casi 1.000 docentes, pasando de 23.240 a los 22.272 que conforman la plantilla del curso actual, según los datos publicados por el Consejo Escolar en su informe "La Realidad Educativa de Canarias 2014".
Al mismo tiempo, el número de alumnos matriculados en los mismos niveles en el curso 2008-2009 era de 261.000, y ha crecido en más de 15.000 hasta el curso pasado, según refleja el mismo informe.
A juicio del sindicato, la "fórmula mágica" utilizada por la Consejería de Educación para que sea posible atender a más alumnos con menos profesorado ha pasado en los últimos años por el incremento de las ratios (número de alumnos por aula) y las horas lectivas (de 18 a 20) a los docentes, el retraso de las contrataciones cuando el curso está comenzado y el abuso de contratos a jornada parcial.
En 2010, estaban llamados a las urnas 22.803 profesores de Infantil, Primaria, Secundaria Obligatoria, Formación Profesional, conservatorios de Música, escuelas de Idiomas y Artes Plásticas y Diseño, que en ese momento impartían clases en la enseñanza pública canaria. En 2014, son 22.272 docentes los que componen la plantilla para los mismos niveles.