El viceconsejero de Empleo y Emprendeduría del Gobierno de Canarias, Emilio Atiénzar, y el director general de Trabajo, José Miguel González, han retomado las reuniones con los representantes de los agentes sociales y económicos más representativos de Canarias con el objetivo de analizar la situación actual de la Concertación Social e iniciar el contacto para reactivar las mesas de trabajo.

Durante este último encuentro, el Gobierno de Canarias tomó en consideración el II Acuerdo bipartito para la negociación colectiva, la competitividad, el empleo y la inclusión social, establecido entre las asociaciones empresariales y sindicales el pasado 20 de enero, así como su relanzamiento en aquellos temas aún pendientes.

En representación de los agentes sociales y económicos, en este encuentro participaron el secretario general de la Confederación Canaria de Empresarios (CCE), José Cristóbal García; el secretario general de CEOE-Tenerife, Pedro Alfonso; el secretario general de Comisiones Obreras (CCOO), Carmelo Jorge, y el secretario general de UGT en Canarias, Gustavo Santana.

La responsable del área, Cristina Valido, ya manifestó durante sus primeros encuentros con las organizaciones empresariales y representantes sindicales la necesidad de que la administración mantenga un diálogo "constante" con sindicatos y empresarios, que facilite adoptar medidas y adaptar las políticas activas de empleo a las nuevas situaciones sociales y económicas de las islas.

Valido puso el acento en ese momento en la necesidad de "diseñar nuevas líneas de actuación que se orienten a la cualificación, la formación profesional y protección social que permitan dar un respuesta a la ciudadanía más vulnerable y en especial a las familias con todos sus miembros en paro, situaciones que se han cronificado y en las que debemos intervenir", manifestó.

Desde que se iniciaron los Acuerdos de Concertación Social, en marzo de 2014, se han celebrado más de 40 reuniones entre la Administración regional y los agentes sociales, en las que se han abordado asuntos relativos a la garantía juvenil, la prevención de riesgos laborales, el emprendeduría o la formación.